Vorreiter für moderne Betreuungskonzepte

58 neue Mitarbeitende verstärken den Eigenbetrieb Hanau Kindertagesbetreuung

58 neue Mitarbeitende verstärken den Eigenbetrieb Hanau Kindertagesbetreuung - Foto: Stadt Hanau


Donnerstag, 13.02.2025

HANAU - In Zeiten des akuten Fachkräftemangels im pädagogischen Bereich ist es eine erfreuliche Nachricht: 

Der Eigenbetrieb Hanau Kindertagesbetreuung konnte in der zweiten Jahreshälfte 2024 insgesamt 58 neue Mitarbeitende gewinnen. Darunter befinden sich 26 pädagogische Fachkräfte, acht pädagogische Zusatzkräfte sowie zehn Inklusionskräfte, die künftig in den Hanauer Kitas tätig sein werden.

Eine offizielle Begrüßungsveranstaltung in der Alten Schule in Großauheim hat dieser Tage die Gelegenheit zum Kennenlernen und Austausch geboten. Bürgermeister Dr. Maximilian Bieri hieß die neuen Mitarbeitenden persönlich willkommen. Die Stadt Hanau wächst und bietet vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Darüber hinaus ist die Arbeit mit Kindern nicht nur bedeutsam, sondern auch besonders erfüllend“, sagte Dr. Bieri in seiner Begrüßung.In seiner Ansprache betonte Bürgermeister Dr. Bieri die Bedeutung einer modernen und qualitativ hochwertigen Bildungs- und Betreuungslandschaft in Hanau.

Fachkräftemangel spürbar


 Der Fachkräftemangel in Kindertagesstätten sei deutschlandweit spürbar, daher tue die Stadt viel, um dem entgegenzuwirken. Der EB Kita mit rund 600 Mitarbeitenden sei eine tragende Säule im Unternehmen Stadt Hanau. „Unsere Erzieherinnen und Erzieher leisten jeden Tag wertvolle Arbeit. Sie begleiten Kinder auf ihrem Bildungsweg und prägen ihre Zukunft nachhaltig. Deshalb setzen wir in Hanau auf eine stetige Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit – unser Anspruch ist es, Vorreiter für moderne Bildungs- und Betreuungskonzepte zu sein“, unterstrich der Bürgermeister. Ziel sei es, die Qualität in den Kitas weiter zu steigern und zugleich die Attraktivität Hanaus als Arbeitgeber in diesem Bereich zu stärken.

Die Leiterin des Eigenbetriebs Hanau Kindertagesbetreuung, Astrid Weiermann, hob die Chance zum gegenseitigen Kennenlernen hervor: Mit rund 600 Beschäftigten in unterschiedlichen Bereichen des Eigenbetriebs begegneten sich viele Mitarbeitende nur selten. Umso wichtiger sei eine Veranstaltung wie diese, um den fachlichen Austausch zu fördern. „Hier und heute haben Sie im Anschluss die Gelegenheit, sich im persönlichen Gespräch näher kennenzulernen und mehr voneinander zu erfahren.“

Gemeinsam mit Kathrin Phillips als Vertreterin des Personalrats sowie der Abteilungsleitung der Abteilung Personalmanagement und –entwicklung, Ina Schönbier-Knoll, wünschten Dr. Maximilian Bieri und Astrid Weiermann den neuen Mitarbeitenden viel Erfolg und Freude bei der Arbeit mit den „kleinen Hanauerinnen und Hanauern“. (red)

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