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Sie sind auf der Suche nach einem geeigneten Bewerber? Sie wollen sich beruflich umorientieren? Oder einfach den aktuellen Stellenmarkt Ihrer Heimat im Blick behalten? Über 90 Prozent der Bewerber suchen heute Stellenangebote ausschließlich oder ergänzend online und zunehmend regional. Insbesondere für die lokalen, kleineren oder mittelständischen Unternehmen ist eine Mitarbeitersuche auf überregionalen Plattformen nicht zielführend oder einfach zu teuer. Reihen Sie sich ein, in die Liste der erfolgreichen Unternehmer, die auf unserem Jobportal für Fachkräfte, Führungskräfte und Auszubildende werben. Täglich neue Jobs aus allen Branchen erhöhen die Chance auf einen neuen Traumjob für unsere Leser und den idealen Bewerber für Ihre zu besetzende Arbeitsstelle.
„Wir werden den Kreis der regionalen Arbeitgeber, die uns ihr Vertrauen schenken und über unser Portal potenzielle neue Mitarbeiter suchen, aktuell täglich erweitern“, erklärt die Projektverantwortliche Carolin Heitz. Mithilfe des Jobportals sollen alle Suchenden innerhalb kürzester Zeit fündig werden: „Unsere Kunden schätzen unsere Flexibilität, Schnelligkeit und die attraktiven Konditionen. Mit der Entscheidung für unser Jobportal entscheidet man sich für einen starken Partner zur lokalen Mitarbeiterakquise.“
Ihre Vorteile liegen auf der Hand: